组织静态结构理论包括组织目标、组织结构、组织群体以及组织文化四个方面，组织动态运行分析包括组织的权力及冲突、组织决策、组织沟通、组织领导四个内容。静态结构的理论教学是掌握组织运转的基础，动态运行分析教学是在掌握前期知识的基础之上，理解组织运转的过程。

• 第1节 绪论
• 第2节 组织和组织社会学(一)
• 第3节 组织和组织社会学（二）
• 第4节 组织社会学理论流派的发展（一）
• 第5节 组织社会学理论流派的发展（二）
• 第6节 组织社会学理论流派的发展（三）
• 第7节 组织目标
• 第8节 组织结构与设计（一）
• 第9节 组织结构与设计（二）
• 第10节 组织群体（一）
• 第11节 组织群体(二)
• 第12节 组织文化
• 第13节 组织权力（一）
• 第14节 组织权力（二）
• 第15节 组织冲突
• 第16节 组织决策（一）
• 第17节 组织决策（二）
• 期末考试